El Gobierno de Javier Milei redujo casi un 10% el empleo público y promete más recortes en 2025
En 17 meses de gestión se eliminaron cerca de 48.000 puestos estatales, generando un ahorro anual estimado en US$1.885 millones. El Ejecutivo anticipó que continuará con la reducción del personal y de áreas no esenciales.
El Gobierno nacional, encabezado por Javier Milei, anunció que redujo un 9,6% el empleo público entre diciembre de 2023 y abril de 2025, con la desvinculación de 47.925 trabajadores estatales. Según el informe elaborado por la Unidad de Evaluación de Impacto del Ministerio de Desregulación y Transformación del Estado, esta medida generó un ahorro anual estimado en US$1.885 millones.
LOS SECTORES MÁS AFECTADOS POR EL RECORTE
Los mayores recortes se registraron en la Administración Pública Nacional (APN) y en las empresas estatales. En el primer caso, la plantilla se redujo un 13,7%, mientras que en el segundo la caída fue del 16,4%. La disminución de vínculos laborales afectó a todos los tipos de contratación, reforzando el discurso del Gobierno sobre el uso de la "motosierra" en el aparato estatal.
El informe detalla que los empleos de planta permanente y transitoria cayeron un 8%, mientras que los contratados bajo la Ley Marco (Ley 25.164) se redujeron en un 20%. El recorte más severo se dio en los contratos LOYS (monotributistas), que descendieron un 55,2%, reflejando un impacto directo sobre los trabajadores más vulnerables del sector.
AHORRO EN SUELDOS Y COSTOS INDIRECTOS
Desde el Gobierno estimaron que, considerando solo los sueldos, el recorte genera un ahorro de US$942,5 millones anuales. No obstante, aclararon que el costo real de cada empleado duplica el salario, debido a gastos en infraestructura laboral, mobiliario, tecnología y servicios, por lo que el ahorro total alcanzaría los US$1.885 millones anuales.
En detalle:
En contratos bajo la Ley Marco, el ahorro en sueldos fue de US$231 millones, mientras que el ahorro total, sumando infraestructura, asciende a US$462 millones.
En planta permanente y transitoria, el ahorro salarial es de US$254 millones, con un total de US$508 millones.
En contratos LOYS, los sueldos representan US$67 millones, y el gasto total evitado es de US$134 millones.
PLAN DE AJUSTE Y EFICIENCIA ADMINISTRATIVA
El Ministerio de Desregulación remarcó que estas medidas forman parte de un plan estructural que apunta a reducir el gasto público, y que cumple con las promesas de eficiencia y austeridad asumidas por el presidente Milei. Además, anticiparon que la estrategia se profundizará durante este año, con nuevas reducciones de personal y la eliminación de áreas estatales que no cumplan funciones esenciales.
Con este informe, el Gobierno refuerza su compromiso con la reorganización del Estado y la optimización de recursos, en un contexto de ajuste fiscal y reestructuración económica a nivel nacional.